Les missions du poste


Rejoignez l'équipe de la crèche parentale « Tom Pouce » !La petite crèche « Tom Pouce » recherche un-e auxiliaire de puériculture ou un-e éducateur-ice de jeunes enfants partageant les valeurs du fonctionnement en crèche parentale.Tom Pouce accueille jusqu'à 20 enfants, du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30.Date de début : 28 septembre 2026Durée : 33h /semaine selon planningLieu : petite crèche « Tom Pouce » L'Hermitage (35)Convention collective appliquée : AlisfaEmploi repère : Petite enfance, accompagnement petite enfance et parentalité pour l'auxiliaire de puériculture ou éducation petite enfance pour un-e éducateur-ice de jeunes enfantsQualification requise :Diplôme d'État d'auxiliaire de Puériculture (DEAP) ou Diplôme d'État d'éducateur-ice de jeunes enfants (DEJE)Certification HACCP souhaitéeAttestation d'honorabilitéMissions générales qui seront adaptées selon le profil retenu :- Accueil de l'enfant et de sa famille- Accompagner l'enfant dans son développement global et le soutenir son autonomie, dans uneapproche individualisée et bienveillante- Animation et mise en oeuvre des activités éducatives à partir de l'observation des besoins desenfants- Formation et encadrement des étudiant-esQualités attendues : capacité d'écoute et d'adaptation, capacité à gérer les priorités, dynamique,créatif(ve), attentif(ve), empathique, volonté de travailler en équipe, capacité à créer du lien avec lesfamilles.Avantages : Participation transports en communPour répondre à cette annonce, merci d'envoyer par mail au plus tard le 13/09/2026 : votre CV, votre lettre de motivation, une copie de votre/vos diplôme(s), votre attestation d'honorabilité.

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.

Compétences requises

  • Créativité
  • Autonomie
  • Capacité d'écoute
  • Empathie
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